Objectifs de la formation
Le management visuel est un levier puissant pour piloter la performance et engager les équipes en rendant les objectifs et les résultats visibles et compréhensibles par tous. Cette formation vous initiera à sa mise en place en vous présentant les principaux outils et bonnes pratiques.
Vous découvrirez comment structurer l’information, faciliter la prise de décision et dynamiser vos réunions pour améliorer la collaboration et l’efficacité de votre équipe.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, vous serez capable de :
- de saisir les avantages et le fonctionnement du management visuel
- d’explorer diverses applications pratiques
- d’optimiser les performances de leur équipe
- de maîtriser les outils clés pour animer efficacement leur équipe
- de mettre en place la démarche tout en surmontant d’éventuelles résistances
Évaluation des acquis et de la l’action de formation
- Les connaissances et/ou capacités professionnelles de l’apprenant sont évaluées en cours de formation par une mise en situation dans son environnement de travail
- Questionnaire de satisfaction au regard de l’organisation de la formation et de l’atteinte des objectifs fixés
Durée : 2 jours
Pour qui : managers opérationnels, fonctions supports transverses, chefs de projets, responsable de production, responsables qualité, responsables méthodes, chef de projet excellence opérationnelle, techniciens etc…
Nombre de participants : jusqu’à 12 apprenants
Lieu : formation en intra dans les locaux du client
Prérequis : Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre cette formation, elle est accessible à tous.
Accessibilité : cette formation est accessible aux personnes porteuses de handicap. Signaler une situation de handicap à bertrand.thai@kaizen-up.com
Contactez-nous pour les tarifs intra-entreprise
Pourquoi choisir la formation « Piloter la performance avec le Management Visuel » ?
Opter pour la formation Management Visuel, c’est faire le choix d’un levier de pilotage simple, visuel et collectif, reconnu pour sa capacité à rendre la performance lisible par tous et à engager les équipes au quotidien. Que vous soyez manager, chef d’équipe, superviseur, responsable de production, de projet ou de la qualité, ces deux journées vous permettent de structurer l’information, de définir les bons indicateurs, d’animer des rituels courts qui font réagir votre équipe sur les écarts, et de mettre en place des outils visuels durables, directement applicables dans votre environnement professionnel. Une expérience de l’encadrement d’une équipe est souhaitable. La formation se construit et est adapté à votre environnement. Vous avancez pas à pas sur l’activité que vous pilotez, avec l’objectif de repartir avec un management visuel personnalisé, prêt à être présenté, partagé et mis en action.
Avec un accompagnement personnalisé, vous serez prêt à mener un projet réel, à structurer efficacement votre communication, et à devenir un véritable acteur du changement dans votre organisation.
Si vous souhaitez élargir votre champ d’action, piloter des chantiers transverses et ancrer durablement une culture d’amélioration continue, la formation Les fondamentaux du Lean Management vous apportera une vision globale du Lean et des outils pour transformer en profondeur les processus de votre organisation.